创先争优活动开展以来，省海河局认真贯彻落实中央、省委和厅党组的部署要求，按照“围绕一个主题、实现一个目标、达到三个要求、抓好五个载体”的思路，紧紧围绕“践行科学治水方略，实现水利跨越发展”这一主题，以服务中心工作为切入点，以提升素质、干事创业为着力点，以群众满意为落脚点，精心组织，扎实推进，全局干部职工的思想作风、工作效能有了明显提高，比工作、讲奉献、争先进的机关作风初步形成，创先争优活动取得了阶段性成效。

　　一、高度重视，精心组织

　　省厅“创先争优，争当水利先锋”动员会议后，局党委高度重视，及时召开党委会议，对开展创先争优活动进行了专题研究部署。一是成立领导小组，明确工作责任。成立了以局党委书记任组长、局长和局纪委书记任副组长、局党委成员和各部门负责同志为成员的创先争优活动领导小组，领导小组下设办公室，明确了责任，形成了一级抓一级，各负其责、狠抓落实的工作格局。二是结合实际制定实施方案。在深刻领会上级文件精神的基础上，结合我局实际，制定了深入开展创先争优、争做水利先锋活动实施方案，明确了总体要求、方法步骤和保障措施。三是广泛发动，层层动员。通过支部书记会议、党员大会等形式，深入学习了上级文件和领导讲话精神，学习了局创先争优活动实施方案，统一了思想，提高了认识，增强了全体党员参与创先争优活动的积极性和自觉性。四是加强监督检查。经常调度活动进展情况，加强督促指导，保证了活动有计划、按步骤开展。

　　二、围绕中心，促进发展

　　我局紧紧围绕局中心工作开展创先争优活动，把创先争优作为推动工作的有力抓手，把各项工作作为创先争优的有效载体，积极引导基层党组织和广大党员，按照“五好五带头”的标准要求，在干事创业中迸发智慧和力量，在工作实践中创先争优，不断提高服务民生水利的水平和实践新时期治水方略的能力。在省厅的正确领导和关心支持下，去年马颊河干流重点治理工程、恩县洼蓄滞洪区安全建设等项目顺利实施，防汛抗洪斗争取得重大胜利，为我省海河流域经济社会发展提供了可靠的水利保障。2010年8月，我省海河流域遭遇罕见暴雨洪水，干支流河道长时间持续超警戒水位运行，多处堤防和险工险段出现险情，人民生命财产受到严重威胁。面对严峻形势，在省防指和水利厅的坚强领导下，我局充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋作用，积极应对，加强督查，对骨干河道拦河闸实行统一调度,科学指挥，成功抵御了鲁北地区历史罕见的大洪水，有力地保障了国家和人民群众的生命财产安全，最大限度地减轻了洪涝灾害损失，维护了社会稳定，并且为应对目前的严重干旱储备了宝贵水源，为海河流域经济社会发展提供了有力的安全保障。我们的工作得到了省、厅领导的充分肯定和流域内有关市县的高度评价，局防汛办公室被省政府授予防汛抗洪先进集体荣誉称号，4名同志受到表彰奖励。结合流域管理的新形势、新任务，将省厅批复的新职能逐项细化到各部门、各科室、各岗位，做到了每个岗位职责清晰、每位职工分工明确，为引导干部职工在履行岗位职责上创先争优打下了良好基础。

　　三、重点带动，整体推进

　　我们紧紧围绕主题，紧密联系党委中心工作来谋划和开展创先争优活动，努力做到“四个结合”，实施重点带动，整体推进。

　　一是把创先争优活动与落实党建工作责任制相结合。把活动的开展情况和实际效果作为评价领导班子和党员的重要依据。局党委按照“党员公开承诺、领导公开点评、群众公开评议、组织公开结果”的要求，引导各支部围绕服务大局、建设队伍、改进作风、提高效能、服务群众等方面做出承诺；引导党员围绕带头学习、提升能力、改革创新、认真履职、廉洁勤政等方面做出承诺。对党员干部承诺事项登记在册，及时督促落实，并通过领导点评、群众参评等形式，引导群众实际参与创先争优活动，确保活动不走过场、不走形式。

　　二是把创先争优活动与建设学习型党组织相结合。着力建设学习型党组织、学习型机关，形成了组织学习制度化、学习内容丰富化、学习形式多样化、学习效果务实化的新格局。采取举办培训班、上党课、理论学习中心组读书会、专题民主生活会、个人自学、请进来走出去学习辅导、座谈讨论等多种形式，认真学习党的基本理论与水利法规政策，较好地解决了工作上的困惑，提高了干部职工的政策理论水平和业务工作能力。局党委以改革创新的精神，进一步理清了流域水利发展的基本思路，研究提出，要以全面实施新时期治水方略为统领，强化管理职能，转变管理方式，处理好四个关系，实施重点突破，尽快实现由侧重于水利技术服务向更加重视流域水利管理的转变，建设现代新型流域水利管理机关，努力开创流域水利建设管理新局面。

　　三是把创先争优活动与加强党风廉政建设结合。按照省委部署和厅党组要求，深入开展了“增强制度意识、争做执行表率”和“廉洁从政、治水为民”两项主题教育活动。认真贯彻落实厅党组《关于进一步加强干部作风建设的通知》要求，有针对性地进行领导班子整改，切实加强了领导班子和干部队伍作风建设。认真贯彻执行《廉政准则》，通过局党委理论学习中心组学习、典型教育、警示教育、监督教育等形式，切实加强党风廉政建设。研究制定了干部任前廉政鉴定、廉政承诺的有关规定，较好地落实了新提拔干部的任前廉政谈话制度。调整了局水利工程建设监督检查领导小组，加强了对重点工程建设项目的行政监察力度，确保工程建设的“四个安全”。按照驻厅纪检组的要求，认真开展了廉政风险防范管理试点工作，初步形成了“以制度规定流程、以流程规范行为、以规范优化管理、以管理完善制度”的动态化风险防范制度体系和运行机制，得到驻厅纪检组的充分肯定。局纪委被评为2010年度“省直机关先进纪检组织”。

　　四是把创先争优活动与党群共建工作结合。坚持以党内带党外，党员带群众，努力形成党群共建创先争优的良好氛围。我局工青妇等群团组织在局党委的领导下，充分运用创建先进职工之家、巾帼建功、青年文明号、文明和谐家庭等活动载体，积极发现、培养、树立先进典型，增强了示范引导作用，振奋了干部职工精神，增强了创先争优活动效果。去年，我局工青妇等群团组织共被上级授予了11项先进集体和先进个人荣誉称号。

　　虽然我局的创先争优活动取得了阶段性显著成效，但与上级领导的要求还有很大差距。下一步，我们将以这次会议为新的契机，认真贯彻落实会议精神，虚心学习兄弟单位的好经验、好做法，按照“五个好、五个带头、五个一流”的具体要求，以“创先争优、争当水利先锋”活动为动力，认真贯彻落实中央和省委关于加快水利改革发展的重大决策部署，抓住机遇，加快发展，努力开创海河流域水利建设管理新局面，以治水为民新业绩向建党90周年献礼！